ผลลัพธ์การค้นหาสำหรับ

*การรับช่วง*

   
ภาษา
Dictionaries languages

English Phonetic Symbols




Chinese Phonetic Symbols


ลองค้นหาคำในรูปแบบอื่น ๆ เพื่อให้ได้ผลลัพธ์มากขึ้นหรือน้อยลง: การรับช่วง, -การรับช่วง-
มีผลลัพธ์ที่ไม่แสดงผลอยู่
ปรับการตั้งค่า
Dictionaries languages

English Phonetic Symbols




Chinese Phonetic Symbols


อังกฤษ-ไทย: ศัพท์บัญญัติราชบัณฑิตยสถาน [เชื่อมโยงจาก orst.go.th แบบอัตโนมัติและผ่านการปรับแก้]
subrogationการรับช่วงสิทธิ [นิติศาสตร์ ๑๑ มี.ค. ๒๕๔๕]
overridingการรับช่วงคุมแทน [ปรับอากาศ ๗ มี.ค. ๒๕๔๕]

English-Thai: NECTEC's Lexitron-2 Dictionary [with local updates]
succession(n) การรับช่วงต่อ, See also: การสืบทอดต่อ, Syn. accession, inheritance

English-Thai: HOPE Dictionary [with local updates]
disherisonn. เพิกถอนสิทธิการรับช่วง
inheritance(อินเฮอ'ริเทินซฺ) n. สิ่งที่รับช่วงมา, สิ่งที่สืบทอดมา, การรับช่วง, การสืบทอด, สิทธิในการรับมรดก, สิทธิในการรับช่วง, Syn. heritage, legacy, การสืบทอด เป็นศัพท์ที่ใช้ในภาษาเชิงวัตถุ object-oriented language เป็นคำสั่งให้ทำการคัดลอกกลุ่มรหัสคำสั่งได้ นักเขียนโปรแกรมจะชอบเพราะไม่ต้องพิมพ์กลุ่มคำสั่งนั้นซ้ำ แล้วซ้ำอีกบ่อย ๆ
replacement(รีเพลส'เมินทฺ) n. การแทนที่, การสวมตำแหน่ง, การทำหน้าที่แทน, การรับช่วง, การชดใช้คืน, บุคคลที่เข้าแทนคนอื่น, ของทดแทน
succession(ซัคเซส'เชิน) n. การต่อเนื่อง, ลำดับ, การสืบมรดก, การรับช่วง, สิทธิการรับช่วง, สิทธิการสืบมรดก, ผู้สืบช่วงต่อ, ทายาท, ผู้สืบสันดาน, ผู้สืบตระกูล, ลักษณะต่อเนื่อง., See also: successional adj. successionally adv., Syn. cntinuatio

English-Thai: Nontri Dictionary
inheritance(n) มรดก, การสืบทอด, การสืบสกุล, การรับช่วง
replacement(n) การรับหน้าที่แทน, การแทนที่, การรับช่วง, การสวมตำแหน่ง
succession(n) อันดับ, การสืบต่อ, ทายาท, การรับช่วง, ผู้สืบสันดาน

เพิ่มคำศัพท์


ทราบความหมายของคำศัพท์นี้? กด [เพิ่มคำศัพท์] เพื่อใส่คำนี้พร้อมความหมาย เพื่อเป็นวิทยาทานแก่ผู้ใช้ท่านอื่น ๆ


Are you satisfied with the result?



Discussions

ว่าด้วยโฆษณา
เราทราบดีว่าท่านผู้ใช้คงไม่ได้อยากให้มีโฆษณาเท่าใดนัก แต่โฆษณาช่วยให้ทาง Longdo เรามีรายรับเพียงพอที่จะให้บริการพจนานุกรมได้แบบฟรีๆ ต่อไป ดูรายละเอียดเพิ่มเติม
Go to Top