ติดโพย (PopThai)
 Move your mouse over the text to see pop-up windows.

 

With ( W IH1 DH) the ( DH AH0) inheritance ( IH2 N HH EH1 R AH0 T AH0 N S), you ( Y UW1) wouldn't ( W UH1 D AH0 N T) have to ( HH AE1 V T UW1) work in ( W ER1 K IH0 N) Trouville anymore ( EH2 N IY0 M AO1 R).

 


 
With
  • ต้าน: ถอน [Lex2]
  • กับ: ร่วมกับ, พร้อมด้วย, ประกอบด้วย [Lex2]
  • กิ่งไม้ที่เหนียวที่สามารถนำมาผูก มัด หรือพันได้[Lex2]
  • ผูก มัด หรือพันด้วยกิ่งไม้ที่เหนียว[Lex2]
  • (วิธ) prep. กับ,ร่วมกับ,เกี่ยวกับ, -Phr. (with child ตั้งครรภ์) ###S. accompanied by,in regard to [Hope]
  • (pre) ด้วย,กับ,ต่อ,ตาม,โดย,เพราะ,อย่าง,แม้,เกี่ยวกับ,พร้อมกับ [Nontri]
  • /W IH1 DH/ [CMU]
  • /W IH1 TH/ [CMU]
  • /W IH0 TH/ [CMU]
  • (prep) /wɪð/ [OALD]
the
  • คำนำหน้านามชี้เฉพาะ[Lex2]
  • พระเจ้า[Lex2]
  • n. วันอาทิตย์ [Hope]
  • (adv) ถึงเพียงนั้น,ในกรณีนั้น,ที่เข้าใจกันแล้ว [Nontri]
  • /DH AH0/ [CMU]
  • /DH AH1/ [CMU]
  • /DH IY0/ [CMU]
  • (adv,def. article) /ðə/ [OALD]
inheritance
  • การรับมรดก: มรดก, สมบัติ [Lex2]
  • (อินเฮอ'ริเทินซฺ) n. สิ่งที่รับช่วงมา,สิ่งที่สืบทอดมา,การรับช่วง,การสืบทอด,สิทธิในการรับมรดก,สิทธิในการรับช่วง ###S. heritage,legacy, การสืบทอด เป็นศัพท์ที่ใช้ในภาษาเชิงวัตถุ (object-oriented language) เป็นคำสั่งให้ทำการคัดลอกกลุ่มรหัสคำสั่งได้ นักเขียนโปรแกรมจะชอบเพราะไม่ต้องพิมพ์กลุ่มคำสั่งนั้นซ้ำ แล้วซ้ำอีกบ่อย ๆ [Hope]
  • (n) มรดก,การสืบทอด,การสืบสกุล,การรับช่วง [Nontri]
  • /IH2 N HH EH1 R AH0 T AH0 N S/ [CMU]
  • (n) /'ɪnh'ɛrɪtəns/ [OALD]
you
  • (ยู) pron. ท่าน,พวกท่าน [Hope]
  • (pro) ท่าน,คุณ,พวกท่าน,พวกคุณ [Nontri]
  • /Y UW1/ [CMU]
  • (pron) /juː/ [OALD]
wouldn't
  • (วูด'เดินทฺ) abbr. would not [Hope]
  • /W UH1 D AH0 N T/ [CMU]
  • (v) /w'udnt/ [OALD]
have to
  • จำเป็น: จำเป็นต้อง [Lex2]
work in
  • ทำให้เข้ามาทีละน้อย[Lex2]
  • ทำงานใน[Lex2]
anymore
  • ตั้งแต่เดี๋ยวนี้ (ใช้ในเชิงลบ): อีกต่อไป [Lex2]
  • (เอน'นีมอร์) adv. อีก [Hope]
  • /EH2 N IY0 M AO1 R/ [CMU]
  • () /'ɛniːm'ɔːr/ [OALD]
 


About our ads
We know you don’t love ads. But we need ads to keep Longdo Dictionary FREE for users. Thanks for your understanding! Click here to find out more.
Go to Top