ติดโพย (PopThai)
 Move your mouse over the text to see pop-up windows.

 

Synapses ( S IH1 AE0 P S IH0 Z) may ( M EY1) be ( B IY1) firing ( F AY1 R IH0 NG).

 


 
Synapses
  • /S IH1 AE0 P S IH0 Z/ [CMU]
may
  • พฤษภาคม[Lex2]
  • อาจจะ (ใช้แสดงความเป็นไปได้): อาจ, คงจะ, น่าจะ [Lex2]
  • สามารถจะ (ใช้แสดงการขออนุญาต)[Lex2]
  • เดือนพฤษภาคม[Lex2]
  • ขอให้ เช่น May the best team win. ขอให้ทีมที่เก่งที่สุดชนะ [LongdoEN]
  • (เมย์) auxv. อาจจะ,อาจ,คงจะ,สามารถจะ,บางที,ขอให้ n. =maiden (ดู) [Hope]
  • (n) เดือนพฤษภาคม [Nontri]
  • (va) ขออนุญาต,อาจจะ,สามารถจะ,น่าจะ,บางที [Nontri]
  • /M EY1/ [CMU]
  • (n (count),proper noun) /m'ɛɪ/ [OALD]
  • (v,v) /mɛɪ/ [OALD]
be
  • อยู่: เป็น, คือ [Lex2]
  • ใกล้: แสดงตำแหน่ง [Lex2]
  • (บี) (am/are/is/,was/were,been) vi. เป็น,อยู่,คือ,ใช่ ###S. live abbr. both eye,below elbow [Hope]
  • (vi,vt) เป็น,อยู่,คือ [Nontri]
  • /B IY1/ [CMU]
  • /B IY0/ [CMU]
  • (v,vi) /biː/ [OALD]
firing
  • (ไฟ'เออะริง) n. การยิง,การจุดไฟ,การก่อไฟ,เชื้อเพลิง,การเผาเครื่องเคลือบดินเผาหรือแก้ว [Hope]
  • /F AY1 R IH0 NG/ [CMU]
  • /F AY1 ER0 R IH0 NG/ [CMU]
  • (v) /f'aɪərɪŋ/ [OALD]
    [fire]
  • เพลิง: ไฟ, กองไฟ, เปลวไฟ, เปลวเพลิง, อัคคี [Lex2]
  • จุดไฟ: ก่อไฟ [Lex2]
  • เติมเชื้อเพลิง[Lex2]
  • ติด (เครื่องยนต์)[Lex2]
  • ยิง: ลั่น, เหนี่ยว (ไกปืน) [Lex2]
  • การยิงปืนพร้อมๆกัน: การรัวปืน [Lex2]
  • ไล่ออก: ไล่ออกจากงาน, เลิกจ้าง [Lex2]
  • ปลุกเร้า: กระตุ้นอารมณ์ [Lex2]
  • ความกระตือรือร้น: ความรู้สึกแรงกล้า, ความเร่าร้อน [Lex2]
  • (ไฟ'เออะ) {fired,firing,fires} n. ไฟ,เพลิง,ไฟไหม้,การลุกเป็นไฟ,ความเร่าร้อน,ความกระตือรือร้น,ความมีชีวิตชีวา,ประกายไฟ,การยิงอาวุธปืน vt. ยิงกระสุน,ยิง,จุดไฟ,ไล่ออก,เลิกจ้าง. vi. ติดไฟ,ไฟไหม้,ลุก,มีอารมณ์เร่าร้อน,ตื่นเต้น,ยิงปืน,ปล่อยขีปนาวุธ -on fire กำลั [Hope]
  • (n) ไฟ,อัคคีภัย,ไฟไหม้,การยิงปืน,การเปล่งเสียง [Nontri]
  • (vt) จุดไฟ,เผาไหม้,ยิงปืน,ทำให้ระเบิด,กระตุ้นอารมณ์,ไล่ออก [Nontri]
  • /F AY1 ER0/ [CMU]
  • /F AY1 R/ [CMU]
  • (v,n) /f'aɪər/ [OALD]
 


About our ads
We know you don’t love ads. But we need ads to keep Longdo Dictionary FREE for users. Thanks for your understanding! Click here to find out more.
Go to Top