ติดโพย (PopThai)
 วางเมาส์ที่คำศัพท์เพื่อแสดงป๊อปอัป

 

We'll ( W IY1 L) start with ( S T AA1 R T W IH1 DH) the ( DH AH0) hiring ( HH AY1 R IH0 NG) of ( AH1 V) new ( N UW1) employees ( EH0 M P L OY1 IY0 Z).

 


 
We'll
  • (วีล) abbr. we will,we shall [Hope]
  • /W IY1 L/ [CMU]
  • /W IH1 L/ [CMU]
  • (v) /wiːl/ [OALD]
start with
  • ตกใจ: มีอาการตกใจ [Lex2]
  • เริ่มด้วย[Lex2]
the
  • คำนำหน้านามชี้เฉพาะ[Lex2]
  • พระเจ้า[Lex2]
  • n. วันอาทิตย์ [Hope]
  • (adv) ถึงเพียงนั้น,ในกรณีนั้น,ที่เข้าใจกันแล้ว [Nontri]
  • /DH AH0/ [CMU]
  • /DH AH1/ [CMU]
  • /DH IY0/ [CMU]
  • (adv,def. article) /ðə/ [OALD]
hiring
  • /HH AY1 R IH0 NG/ [CMU]
  • (vt) /h'aɪərɪŋ/ [OALD]
    [hire]
  • การจ้าง: การว่าจ้าง [Lex2]
  • จ้าง: ว่าจ้าง [Lex2]
  • (ไฮ'เออะ) vt.,n. (การ) เช่า,จ้าง,ว่าจ้าง,ให้เช่า,ออกเที่ยวรับจ้าง,จ่ายเงินค่าจ้าง. -Phr. (for hire ให้เช่า) ###SW. hirable,hireable adj. hirer n. [Hope]
  • (n) ค่าจ้าง,ค่าเช่า,การเช่า,การจ้าง [Nontri]
  • (vt) จ้าง,ให้เช่า [Nontri]
  • /HH AY1 ER0/ [CMU]
  • /HH AY1 R/ [CMU]
  • (vt,n (uncount)) /h'aɪər/ [OALD]
of
  • ของ: แห่ง, ด้วย, เกี่ยวกับ, ในเรื่อง [Lex2]
  • (ออฟ) prep. ของ,แห่ง,ด้วย,โดย,เกี่ยวกับ,ถึง,ในจำพวก,ในเรื่อง,ในฐานะ,ในปริมาณ,ในจำนวน,ที่จะ,ที่มี [Hope]
  • /AH1 V/ [CMU]
  • (prep) /ɒv/ [OALD]
new
  • ใหม่: แบบใหม่, ร่วมสมัย [Lex2]
  • (นิว) adj.,adv. ใหม่ -adv. อย่างใหม่. n. สิ่งที่ใหม่ ###SW. newness n. [Hope]
  • (adj) ใหม่,แปลก,ไม่คุ้นเคย,เป็นครั้งแรก [Nontri]
  • (adv) อย่างใหม่,เมื่อเร็วๆนี้ [Nontri]
  • /N UW1/ [CMU]
  • /N Y UW1/ [CMU]
  • (adj,adv) /nj'uː/ [OALD]
employees
  • /EH0 M P L OY1 IY0 Z/ [CMU]
  • /IH0 M P L OY1 IY0 Z/ [CMU]
  • (n (count)) /ˌɛmplɔɪ'iːz/ [OALD]
    [employee]
  • ลูกจ้าง: พนักงาน [Lex2]
  • (เอมพลอย'อี,เอมพลอยอี') n. ลูกจ้าง ###S. employe [Hope]
  • (n) ลูกจ้าง,พนักงาน,ผู้ถูกว่าจ้าง [Nontri]
  • /EH0 M P L OY1 IY0/ [CMU]
  • /IH0 M P L OY1 IY0/ [CMU]
  • (n (count)) /ˌɛmplɔɪ'iː/ [OALD]
 


ว่าด้วยโฆษณา
เราทราบดีว่าท่านผู้ใช้คงไม่ได้อยากให้มีโฆษณาเท่าใดนัก แต่โฆษณาช่วยให้ทาง Longdo เรามีรายรับเพียงพอที่จะให้บริการพจนานุกรมได้แบบฟรีๆ ต่อไป ดูรายละเอียดเพิ่มเติม
Go to Top