ติดโพย (PopThai)
 วางเมาส์ที่คำศัพท์เพื่อแสดงป๊อปอัป

 

That's ( DH AE1 T S) pretty ( P R IH1 T IY0) unusual ( AH0 N Y UW1 ZH UW2 AH0 L) for ( F AO1 R) you ( Y UW1)!

 


 
That's
  • (แธทซฺ) abbr. that is หรือ that has [Hope]
  • /DH AE1 T S/ [CMU]
  • (v) /ðæts/ [OALD]
pretty
  • งดงาม: น่ามอง, น่ารัก, สวย, สะสวย [Lex2]
  • พอใช้ได้: อย่างพอควร, พอใช้, ค่อนข้าง [Lex2]
  • (พริท'ที) adj. สวยงาม,งดงาม,สละสลวย,น่ารัก,น่าเอ็นดู,ไพเราะ,ชวนตา,ชวนใจ,มาก,มากมาย,กล้าหาญ,แข็งแรง. n. คนหรือเครื่องตกแต่งหรือเครี่องแต่งกายที่สวยงาม -adv. อย่างพอควร,มาก,ทีเดียว. -sitting pretty ได้เปรียบ ประสบความสำเร็จ. vt. ทำให้สวยงาม,ทำให้ชวนตาชวนใจ, [Hope]
  • (adj) น่ารัก,สวย,เก๋,สละสลวย,ไพเราะ [Nontri]
  • (adv) ค่อนข้างจะ,พอใช้,อย่างพอควร,ทีเดียว [Nontri]
  • /P R IH1 T IY0/ [CMU]
  • (n (count),adj,adv) /pr'ɪtiː/ [OALD]
unusual
  • ผิดปกติ: ผิดจากธรรมดา [Lex2]
  • ประหลาด: แปลกปลอม, [Lex2]
  • ไม่ธรรมดา: พิเศษ [Lex2]
  • เป็นข้อยกเว้น[Lex2]
  • (อันยู'?วล) adj. ผิดธรรมดา,เป็นข้อยกเว้น. ###SW. unusually adv. unusualness n. ###S. odd,rare,alien [Hope]
  • (adj) ผิดธรรมดา,ผิดปกติ,เป็นข้อยกเว้น [Nontri]
  • /AH0 N Y UW1 ZH UW2 AH0 L/ [CMU]
  • /AH0 N Y UW1 ZH W AH0 L/ [CMU]
  • (adj) /'ʌnj'uːʒuəʳl/ [OALD]
for
  • สำหรับ: ในส่วน [Lex2]
  • เพื่อ: แก่, ให้แก่, ให้กับ [Lex2]
  • แทน[Lex2]
  • สนับสนุน: เห็นด้วย [Lex2]
  • เป็นระยะ: เป็นเวลา, เป็นจำนวนเงิน [Lex2]
  • ในฐานะของ[Lex2]
  • ไปยัง[Lex2]
  • ด้วยเหตุที่[Lex2]
  • เพราะว่า: เนื่องจาก [Lex2]
  • แลกกับ[Lex2]
  • (ฟอร์) prep. สำหรับ,เพื่อ,conj. เนื่องจาก,เพราะว่า [Hope]
  • (con) เพราะว่า,เพราะเหตุว่า,เนื่องจาก,เนื่องจากว่า [Nontri]
  • (pre) สำหรับ,เพื่อ,แทนที่,เนื่องจาก,เพื่อเป็นเกียรติแก่ [Nontri]
  • /F AO1 R/ [CMU]
  • /F ER0/ [CMU]
  • /F R ER0/ [CMU]
  • (prep,conj) /fɔːr/ [OALD]
you
  • (ยู) pron. ท่าน,พวกท่าน [Hope]
  • (pro) ท่าน,คุณ,พวกท่าน,พวกคุณ [Nontri]
  • /Y UW1/ [CMU]
  • (pron) /juː/ [OALD]
 


ว่าด้วยโฆษณา
เราทราบดีว่าท่านผู้ใช้คงไม่ได้อยากให้มีโฆษณาเท่าใดนัก แต่โฆษณาช่วยให้ทาง Longdo เรามีรายรับเพียงพอที่จะให้บริการพจนานุกรมได้แบบฟรีๆ ต่อไป ดูรายละเอียดเพิ่มเติม
Go to Top