ติดโพย (PopThai)
 วางเมาส์ที่คำศัพท์เพื่อแสดงป๊อปอัป

 

That's ( DH AE1 T S) one ( W AH1 N) of ( AH1 V) his ( HH IH1 Z) many ( M EH1 N IY0) talents ( T AE1 L AH0 N T S).

 


 
That's
  • (แธทซฺ) abbr. that is หรือ that has [Hope]
  • /DH AE1 T S/ [CMU]
  • (v) /ðæts/ [OALD]
one
  • ที่มีจำนวนหนึ่งเดียว[Lex2]
  • คนหรือสิ่งที่ไม่เฉพาะเจาะจง[Lex2]
  • คำแทนคำนามที่นำมาก่อน[Lex2]
  • เลขหนึ่ง[Lex2]
  • สิ่งที่มีค่าเท่ากับหนึ่ง[Lex2]
  • (วัน) adj.,n. หนึ่ง,เดียว,เดี่ยว,แน่นอน -Phr. (at one เป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกัน) pron. บุคคลหนึ่ง,สิ่งหนึ่ง [Hope]
  • (adj) หนึ่ง,เดียว,โทน,เอก,เดี่ยว [Nontri]
  • (pro) ใครคนหนึ่ง,คนหนึ่ง,สิ่งหนึ่ง [Nontri]
  • /W AH1 N/ [CMU]
  • (n (count),adj,pron) /wʌn/ [OALD]
of
  • ของ: แห่ง, ด้วย, เกี่ยวกับ, ในเรื่อง [Lex2]
  • (ออฟ) prep. ของ,แห่ง,ด้วย,โดย,เกี่ยวกับ,ถึง,ในจำพวก,ในเรื่อง,ในฐานะ,ในปริมาณ,ในจำนวน,ที่จะ,ที่มี [Hope]
  • /AH1 V/ [CMU]
  • (prep) /ɒv/ [OALD]
his
  • ของเขา(ผู้ชาย)[Lex2]
  • (ฮิล) pron. ของเขาผู้ชาย [Hope]
  • (adj) ของเขา(ผู้ชาย) [Nontri]
  • /HH IH1 Z/ [CMU]
  • /HH IH0 Z/ [CMU]
  • (adj,pron) /hɪz/ [OALD]
many
  • มากมาย: หลาย, มาก, เป็นจำนวนมาก, เยอะแยะ [Lex2]
  • คนหรือสิ่งของจำนวนมาก[Lex2]
  • จำนวน: คนส่วนมาก [Lex2]
  • (เม'นี) adj. มากเป็นจำนวนมาก. n. จำนวนมาก. -Phr. (The many มนุษย์ส่วนใหญ่) pron. คนหรือสิ่งของจำนวนมาก ###S. divers [Hope]
  • (adj) มาก,หลาย [Nontri]
  • (n) จำนวนมาก [Nontri]
  • /M EH1 N IY0/ [CMU]
  • (n (count),adj) /m'ɛniː/ [OALD]
talents
  • /T AE1 L AH0 N T S/ [CMU]
  • (n) /t'ælənts/ [OALD]
    [talent]
  • ความสามารถพิเศษ: พรสวรรค์ [Lex2]
  • ผู้ที่มีความสามารถพิเศษ: ผู้มีพรสวรรค์ [Lex2]
  • |das, pl. Talente| พรสวรรค์, ความสามารถพิเศษ [LongdoDE]
  • (แทล'เลินทฺ) n. พรสวรรค์,ความสามารถพิเศษ,บุคคลที่มีความสามารถพิเศษ,กลุ่มคนที่มีความสามารถ ###S. capacity,power [Hope]
  • (n) ปัญญา,ความสามารถพิเศษ [Nontri]
  • /T AE1 L AH0 N T/ [CMU]
  • (n) /t'ælənt/ [OALD]
 


ว่าด้วยโฆษณา
เราทราบดีว่าท่านผู้ใช้คงไม่ได้อยากให้มีโฆษณาเท่าใดนัก แต่โฆษณาช่วยให้ทาง Longdo เรามีรายรับเพียงพอที่จะให้บริการพจนานุกรมได้แบบฟรีๆ ต่อไป ดูรายละเอียดเพิ่มเติม
Go to Top