ติดโพย (PopThai)
 Move your mouse over the text to see pop-up windows.

 

I ( AY1) understand ( AH2 N D ER0 S T AE1 N D) you're ( Y UH1 R) treating ( T R IY1 T IH0 NG) my ( M AY1) granddaughter ( G R AE1 N D AO2 T ER0).

 


 
I
  • คำสรรพนามเอกพจน์บุรุษที่1: ผม, ดิฉัน, ข้าพเจ้า, หน, กระหม่อม [Lex2]
  • พยัญชนะภาษาอังกฤษตัวที่ 9[Lex2]
  • เสียงสระในภาษาอังกฤษ[Lex2]
  • (ไอ) พยัญชนะอังกฤษตัวที่ 9เป็นสระด้วย [Hope]
  • /AY1/ [CMU]
  • (n (count),pron) /aɪ/ [OALD]
  • (n (count)) /'aɪ/ [OALD]
understand
  • เข้าใจ: รู้เรื่อง [Lex2]
  • (อันเดอะสแทนดฺ') vt.,vi. เข้าใจ,รู้,รู้จัก,เข้าใจความหมาย,เรียนรู้,เชื่อ,ยอมรับว่าเป็นความจริง,เห็นอกเห็นใจ ###S. comprehend [Hope]
  • (vt) เข้าใจ,รู้จัก,ทราบ,รู้ใจ [Nontri]
  • /AH2 N D ER0 S T AE1 N D/ [CMU]
  • (v) /ˌʌndəst'ænd/ [OALD]
you're
  • (ยัวร์) abbr. you are [Hope]
  • /Y UH1 R/ [CMU]
  • /Y UW1 R/ [CMU]
  • (v) /juəʳr/ [OALD]
treating
  • /T R IY1 T IH0 NG/ [CMU]
  • (v) /tr'iːtɪŋ/ [OALD]
    [treat]
  • ปฏิบัติ: ปฏิบัติ(ต่อ), จัดการ [Lex2]
  • รักษา: บำบัดรักษา [Lex2]
  • เลี้ยง: ซื้อให้ [Lex2]
  • ให้ความเพลิดเพลิน: รับรอง [Lex2]
  • เกี่ยวกับ[Lex2]
  • ทำตามกระบวนการ[Lex2]
  • อาหารที่น่ารับประทาน: ของน่าทาน [Lex2]
  • (ทรีท) vt.,vi.,n. (การ) กระทำกับ,ปฎิบัติกับ,รักษา,เยียวยา,จัดการ,พิจารณา,ใส่กับ,เลี้ยง,ต้อนรับ,จัดหาอาหารให้. vi. จัดการ,เลี้ยง,เจรจา. ###SW. treatable adj. treater n. treatment n. ###S. behave,medicate,entertainment [Hope]
  • (n) การเลี้ยงดู,การปฎิบัติ,การรักษา,การสัญญา [Nontri]
  • (vt) กระทำกิจ,รักษา,บรรยาย,เลี้ยงดู,ทำสัญญา [Nontri]
  • /T R IY1 T/ [CMU]
  • (v,n (count)) /tr'iːt/ [OALD]
my
  • ของฉัน[Lex2]
  • (มาย) pron. ของฉัน. interj. คำอุทานแสดงความประหลาดใจ [Hope]
  • (adj) ของฉัน [Nontri]
  • /M AY1/ [CMU]
  • (adj) /m'aɪ/ [OALD]
granddaughter
  • หลานสาว[Lex2]
  • n. หลานสาว [Hope]
  • (n) หลานสาว [Nontri]
  • /G R AE1 N D AO2 T ER0/ [CMU]
  • (n (count)) /gr'ændɔːtər/ [OALD]
 


About our ads
We know you don’t love ads. But we need ads to keep Longdo Dictionary FREE for users. Thanks for your understanding! Click here to find out more.
Go to Top